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Fundamentos de comportamiento organizacional
Idioma: Español Detalles de publicación: México, Prentice Hall, 2009Edición: Décimo tercera ediciónDescripción: 752 páginas + CD 27 x 21 cmTipo de contenido:- text
- no mediado
- volumen
- 9786074420982
- 658.402 ROBf
Contenidos:
¿Qué es el comportamiento organizacional?.-- La diversidad en las organizaciones.--Las actitudes y la satisfacción en el trabajo.-- Las emociones y los estados de ánimo.-- La personalidad y los valores.-- La percepción y la toma de decisiones individual.-- Conceptos de motivación.-- Motivación: de los conceptos a las aplicaciones.-- Fundamentos del comportamiento de los grupos.-- Los equipos de trabajo.-- Comunicación.-- Liderazgo.-- Poder y política.-- Conflicto y negociación.-- Fundamentos de la estructura organizacional.-- Cultura organizacional.-- Políticas y prácticas de recursos humanos.-- Cambio organizacional y manejo de estrés
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
Libros
|
Biblioteca General En biblioteca | Fac de Ciencias Administrativas - Carrera de Administración de Empresas | 658.402 ROBf (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | BG0009684 |
Incluye figuras, cuadros, tablas, índice y glosario
¿Qué es el comportamiento organizacional?.-- La diversidad en las organizaciones.--Las actitudes y la satisfacción en el trabajo.-- Las emociones y los estados de ánimo.-- La personalidad y los valores.-- La percepción y la toma de decisiones individual.-- Conceptos de motivación.-- Motivación: de los conceptos a las aplicaciones.-- Fundamentos del comportamiento de los grupos.-- Los equipos de trabajo.-- Comunicación.-- Liderazgo.-- Poder y política.-- Conflicto y negociación.-- Fundamentos de la estructura organizacional.-- Cultura organizacional.-- Políticas y prácticas de recursos humanos.-- Cambio organizacional y manejo de estrés
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